AP DSC:నకిలీ సర్టిఫికెట్ల వివాదం..తప్పు అభ్యర్థిదా లేక ప్రభుత్వానిదా..?

ఏపీ డీఎస్సీ నియామక ప్రక్రియపై ఇటీవల వస్తున్న ఆరోపణలు,వివాదాలు తీవ్ర చర్చనీయాంశంగా మారాయి.ఏ ఉద్యోగ నియామకంలోనైనా లక్షలాది మంది పోటీపడేటప్పుడు,అభ్యర్థులు తమ అర్హతలను నిరూపించుకోవడానికి సర్టిఫికెట్లను స్వయంగా సమర్పిస్తారు.అయితే,ఎవరైనా ఒక అభ్యర్థి నకిలీ స్పోర్ట్స్ లేదా విద్యార్హత సర్టిఫికెట్ ఇచ్చి మోసానికి పాల్పడితే...ఆ తప్పు సదరు అభ్యర్థిదే అవుతుంది తప్ప,దాన్ని నేరుగా ప్రభుత్వ నాయకత్వానికి ఆపాదించడం ఎంతవరకు న్యాయమనే ప్రశ్నలు వెల్లువెత్తుతున్నాయి.

తప్పుడు పత్రాలకు ప్రాథమిక బాధ్యత అభ్యర్థిదే:

ప్రభుత్వ ఉద్యోగానికి దరఖాస్తు చేసేటప్పుడు తాను సమర్పించే పత్రాల నిజానిజాలకు అభ్యర్థిదే ప్రాథమిక బాధ్యత.వేలాది మంది పాల్గొనే వ్యవస్థలో మోసపూరిత పత్రాలను నిరోధించడానికే సర్టిఫికెట్ వెరిఫికేషన్ ప్రక్రియను నిర్వహిస్తారు.ఒకవేళ విచారణలో సర్టిఫికెట్ నకిలీదని తేలితే,ఆ అభ్యర్థిపై క్రిమినల్ కేసులు నమోదు చేసి కఠిన చర్యలు తీసుకోవాల్సిందే.అలాగే,ఆ బోగస్ పత్రాలను జారీ చేసిన వెనుక ఉన్న వ్యక్తులు,సంస్థలతో పాటు వెరిఫికేషన్‌లో ఉద్దేశపూర్వక అలసత్వం వహించిన అధికారుల బాధ్యతను కూడా నిర్ధారించి శిక్షించాలి.

దేశవ్యాప్తంగా వివిధ రాష్ట్రాల్లో ఇలాంటి ఘటనలు:

నకిలీ సర్టిఫికెట్లతో ఉద్యోగాలు పొందేందుకు అభ్యర్థులు పక్కదారి పట్టడం అనేది కేవలం ఒక ప్రాంతానికో,ఒక ప్రభుత్వానికో పరిమితమైనది కాదు.వివిధ రాష్ట్రాల్లోనూ ఇలాంటి మోసాలు వెలుగు చూశాయి:

• మహారాష్ట్ర:స్పోర్ట్స్ కోటాలో నకిలీ ట్రాంపోలైన్ సర్టిఫికెట్లతో ఉద్యోగాలు పొందిన వ్యవహారంలో విచారణ జరగ్గా...261 సర్టిఫికెట్లలో ఏకంగా 258 బోగస్‌గా తేలడంతో బాధ్యులపై కఠిన చర్యలు తీసుకున్నారు.
• రాజస్థాన్: పీటీఐ (PTI)నియామకాల్లో నకిలీ విద్యార్హతల పత్రాలు సమర్పించి ఉద్యోగాలు పొందిన 134 మందిని గుర్తించి వెంటనే తొలగించారు.
• తెలంగాణ:పోలీస్ నియామకాల్లో నకిలీ బోనాఫైడ్,విద్యా సర్టిఫికెట్లు ఇచ్చిన 59 మంది అభ్యర్థుల ఎంపికను రద్దు చేసి,వారిపై క్రిమినల్ కేసులు పెట్టారు.

ఈ ఉదాహరణలన్నీ స్పష్టం చేస్తున్నది ఒకటే.తప్పు చేసిన వ్యక్తులపై చర్యలు తీసుకున్నారు తప్ప,ఏ రాష్ట్రంలోనూ మొత్తం నియామక వ్యవస్థనే రద్దు చేయలేదు.

నిజాయితీపరుల హక్కులను కాపాడటమే ముఖ్యం:
ఒకరిద్దరు అభ్యర్థులు చేసిన మోసాన్ని ఆసరాగా చేసుకుని మొత్తం రిక్రూట్‌మెంట్ ప్రక్రియనే తప్పుగా చిత్రీకరించడం వల్ల, అహోరాత్రులు కష్టపడి నిజాయితీగా ఉద్యోగం సాధించిన వేలాది మంది అర్హులైన అభ్యర్థులు తీవ్రంగా నష్టపోతారు. ఆధారాల ఆధారంగా తప్పు చేసిన వారిపై చర్యలు తీసుకోవాలే తప్ప,నకిలీ సర్టిఫికెట్ల అంశాన్ని కేవలం రాజకీయ ఆరోపణగా మార్చడం సరికాదు.

వ్యవస్థలో నకిలీ పత్రాలను ఏరివేసి చట్టపరమైన చర్యలు తీసుకోవడం ఎంత ముఖ్యమో...కష్టపడి ఉద్యోగం సాధించిన నిజమైన అభ్యర్థుల ప్రయోజనాలను,వారి భవిష్యత్తును కాపాడటం కూడా ప్రభుత్వానికి, సమాజానికి అంతే ముఖ్యం.మోసగాళ్లను ఏరిపారేస్తూనే,నియామక ప్రక్రియను పారదర్శకంగా ముగించడమే దీనికి సరైన పరిష్కారం.

English summary

AP DSC recruitment faces a debate over fake certificates. The issue raises questions on accountability, verification and protecting genuine candidates.