TCS కొంపముంచిన H1B Visa ఫీజు ఫెంపు- భారీగా తగ్గిన ఆదాయం
ఐటీ దిగ్గజం టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ (TCS).. ప్రస్తుత ఆర్థిక సంవత్సరం మూడో త్రైమాసిక ఫలితాలను ప్రకటించింది. ఈ త్రైమాసికంలో కంపెనీ లాభాలు భారీగా తగ్గాయి. 2024-25 ఆర్థిక సంవత్సరంలో ఇదే త్రైమాసిక కాలంతో పోల్చుకుంటే ఏకంగా 14 శాతం మేర క్షీణించాయి. రెవెన్యూ మాత్రం స్వల్ప వృద్ధిని సాధించింది. షేర్హోల్డర్లకు సంబంధించిన TCS నికర లాభం (ప్రావిట్ ఆఫ్టర్ ట్యాక్స్) గత ఏడాదితో పోలిస్తే 13.9 శాతం తగ్గి రూ. 10,657 కోట్లుగా నమోదైంది.
అంతకుముందు ఏడాది ఇదే కాలంలో టీసీఎస్ సాధించిన లాభాల మొత్తం రూ. 12,380 కోట్లు. గత సెప్టెంబర్ లో ముగిసిన రెండో త్రైమాసికంలో కూడా లాభాలు తగ్గాయి. రెండో త్రైమాసికంలో రూ. 12,075 కోట్ల నికర లాభంలో 11.7 శాతం మేర తగ్గుదల కనిపించింది. అదే త్రైమాసికంలో కంపెనీ ఆదాయం (టాప్లైన్) దాదాపు అయిదు శాతం వృద్ధితో సాధించింది.

మొత్తం ఆర్థిక కార్యకలాపాలు 67,087 కోట్ల రూపాయలకు చేరాయి. గత ఆర్థిక సంవత్సరం క్యూ3లో ఈ సంఖ్య 63,973 కోట్ల రూపాయలు. నికర లాభం తగ్గినప్పటికీ, రెవెన్యూ కార్యకలాపాల్లో వృద్ధి కనిపర్చడం విశేషం. ఈ ఫలితాలతో పాటు.. టీసీఎస్ తన షేర్ హోల్డర్లకు తీపి కబురు వినిపించింది. ఒక్కో షేరుకు 11 రూపాయల మధ్యంతర డివిడెండ్ ప్రకటించింది. అలాగే, 46 రూపాయల ప్రత్యేక డివిడెండ్ను ప్రకటించింది.
మొత్తం కలిపి అర్హులైన వాటాదారులకు ఒక్కో ఈక్విటీ షేరుపై 57 రూపాయల డివిడెండ్ లభించనుంది. ఈ డివిడెండ్కు జనవరి 17, 2026ను రికార్డు తేదీగా నిర్ణయించింది టీసీఎస్. ఈ తేదీ నాటికి కంపెనీ సభ్యుల రిజిస్టర్లో లేదా డిపాజిటరీల రికార్డులలో లబ్ధిదారులుగా నమోదైన ఈక్విటీ వాటాదారులకు ఫిబ్రవరి 3వ తేదీన డివిడెండ్ చెల్లిస్తుంది.తాజా ప్రకటనతో కలిపి, ఈ ఆర్థిక సంవత్సరంలో ఒక్కో షేరుకు ఇప్పటివరకు పంపిణీ చేసిన మొత్తం డివిడెండ్ 79 రూపాయలకు చేరుకుంది.
కాగా- మూడో త్రైమాసికంలో సంస్థ లాభాలు భారీగా తగ్గడానికి ప్రధాన కారణం లేఆఫ్స్, అమెరికాలో షట్ డౌన్, హెచ్ 1బీ వీసా ఛార్జీల పెంపు, ఆర్టిఫీషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ ను అడాప్ట్ చేసుకోనుండటం వంటి అంశాలను ప్రధాన కారణంగా అంచనా వేస్తోంది టీసీఎస్. గత ఏడాది 12,000 మందికి పైగా ఉద్యోగులను లేఆఫ్స్ కింద తొలగించిన విషయం తెలిసిందే. ఉద్యోగ కోతల వల్ల సంభవించిన రూ. 1,135 కోట్ల పునర్నిర్మాణ ఖర్చుల కారణంగా కంపెనీ లాభం తగ్గిందని తెలిపింది.
అమెరికా అధ్యక్షుడు డొనాల్డ్ ట్రంప్ H-1B వీసా ఫీజు పెంచడం కూడా టీసీఎస్ నికరలాభాలు తగ్గడానికి కారణం అయ్యాయి. లక్ష డాలర్ల ఫీజు వల్ల H1B వీసాలపై ఆధారపడటాన్ని తగ్గించుకుంది. ఈ ఆర్థిక సంవత్సరం 500 మంది అసోసియేట్లను మాత్రమే కొత్త H1-Bలపై పంపింది. టీసీఎస్ దీనికి ప్రత్యామ్నాయంగా స్థానిక నియామకాలకు ప్రాధాన్యత ఇస్తోంది. అమెరికా, లాటిన్ అమెరికాలో స్థానిక నియామకాలను విస్తరించడంపై కూడా TCS దృష్టి సారిస్తోంది. ఈ త్రైమాసికంలో కోస్టారికాలో తన కార్యకలాపాలను విస్తరించడానికి టీసీఎస్ ఓ కొత్త అనుబంధ సంస్థను ఏర్పాటు చేసింది కూడా.
-
మహేష్ బాబు కాకుండా ఆ హీరో అంటే చాలా ఇష్టం - కృష్ణ -
ఇరాన్ కు ట్రంప్ డెడ్ లైన్- కౌంట్ డౌన్ బిగిన్స్ -
'ధురంధర్' యలీనా గుట్టురట్టు: నిజమా.. కల్పితమా? -
విజయ్ ప్రభంజనం. 32 శాతం ఓట్లతో దూసుకుపోతున్న దళపతి! -
సీరియల్లో అలా.. సోషల్ మీడియాలో ఇలా.. బ్యూటీ పిక్స్ వైరల్ !! -
స్టేడియం ఖాళీ.. కుర్చీలు ఫుల్! పీఎస్ఎల్ అంటే ఇదేనా నాయనా? -
క్రికెట్ రాజకీయాలకు బలైన రియల్ లైఫ్ 'ధురంధర్' ఆదిత్య ధర్! -
India Post GDS 2nd merit list 2026: పోస్టల్ జాబ్స్ సెకండ్ మెరిట్ లిస్ట్ పై అప్డేట్..! -
ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు గుడ్ న్యూస్: రిటైర్మెంట్ వయస్సు పెంపు -
ఏపీలోని ఈ జిల్లాల్లో వర్షాలు పడే ఛాన్స్ -
ఈ అరటి కాయల మధ్య ఉన్న పామును కనిపెట్టగలరా..? -
రైతుభరోసా నిధుల విడుదల.. సీఎం రేవంత్ రెడ్డి ఆసక్తికర ట్వీట్!












Click it and Unblock the Notifications